Raoul a écrit :[quote=folkdeath95]


Bien évidemment, d'un côté les tenants d'un système né à la fin de la deuxième guerre, porté par le CNR, un truc plein de communistes, de l'autre, ceux qui œuvrent pour alimenter les gamelles du privé en détricotant tout ce qu'ils peuvent (sécurité sociale, hôpitaux publics, infrastructures d'intérêt général, ...).

folkdeath95 a écrit :

LargeBande a écrit :Aucun d'eux n'aura intérêt à bousiller le gars qui lui apporte beaucoup

Bah si. Lui tirer sur la couenne pour qu’il lui rapporte encore plus ou pour l’inciter à démissionner, par exemple.
La tension sur le marché du travail fait qu’il ne sera pas compliqué de trouver des remplaçants à ceux qui l’ouvrent un peu trop s’il y a de l’abus.

LargeBande a écrit :Ca se voit que t'es pas patron. Dans une PMI, une petite direction d'une PME, un service d'une GE, un bon manager bichonne ses bons éléments, sauf dans l'esprit de certains qui ignorent les réalités. Si vous avez l'impression d'être rudoyés par votre bosse alors que vous pensez être très bon, il y a 99% de chance que vous soyez réellement nul à chier! Pardon à tous ! Je suis désolé !
J'espère que je suis toujours gentil... Merci à tous !

folkdeath95 a écrit :

LargeBande a écrit :Ca se voit que t'es pas patron. Dans une PMI, une petite direction d'une PME, un service d'une GE, un bon manager bichonne ses bons éléments, sauf dans l'esprit de certains qui ignorent les réalités. Si vous avez l'impression d'être rudoyés par votre bosse alors que vous pensez être très bon, il y a 99% de chance que vous soyez réellement nul à chier! Pardon à tous ! Je suis désolé !
J'espère que je suis toujours gentil... Merci à tous !

On va dire qu’il n’y a pas que des bons managers, alors...

LargeBande a écrit :

folkdeath95 a écrit :

LargeBande a écrit :Aucun d'eux n'aura intérêt à bousiller le gars qui lui apporte beaucoup

Bah si. Lui tirer sur la couenne pour qu’il lui rapporte encore plus ou pour l’inciter à démissionner, par exemple.
La tension sur le marché du travail fait qu’il ne sera pas compliqué de trouver des remplaçants à ceux qui l’ouvrent un peu trop s’il y a de l’abus.

Ca se voit que t'es pas patron. Dans une PMI, une petite direction d'une PME, un service d'une GE, un bon manager bichonne ses bons éléments, sauf dans l'esprit de certains qui ignorent les réalités. Si vous avez l'impression d'être rudoyés par votre bosse alors que vous pensez être très bon, il y a 99% de chance que vous soyez réellement nul à chier! Pardon à tous ! Je suis désolé !
J'espère que je suis toujours gentil... Merci à tous !

claude m4 a écrit :"aucun n'aura de scrupule à évider un bon tire au flanc.""

et la ? ;-)

claude

claude m4 a écrit :

LargeBande a écrit :

folkdeath95 a écrit :

LargeBande a écrit :Aucun d'eux n'aura intérêt à bousiller le gars qui lui apporte beaucoup

Bah si. Lui tirer sur la couenne pour qu’il lui rapporte encore plus ou pour l’inciter à démissionner, par exemple.
La tension sur le marché du travail fait qu’il ne sera pas compliqué de trouver des remplaçants à ceux qui l’ouvrent un peu trop s’il y a de l’abus.

Ca se voit que t'es pas patron. Dans une PMI, une petite direction d'une PME, un service d'une GE, un bon manager bichonne ses bons éléments, sauf dans l'esprit de certains qui ignorent les réalités. Si vous avez l'impression d'être rudoyés par votre bosse alors que vous pensez être très bon, il y a 99% de chance que vous soyez réellement nul à chier! Pardon à tous ! Je suis désolé !
J'espère que je suis toujours gentil... Merci à tous !

une entreprise pour moi devrait se choisir comme une compagne ou un
compagnon ,certaines l'on juste envie d'être de passage ,et encore !

claude

Raoul a écrit :

folkdeath95 a écrit :Je ne pense pas qu’il soit possible de trouver des choses qui ne soient pas orientées politiquement sur ce sujet, car il est très politique finalement. La réforme voulue par le gouvernement l’est évidemment. Les arguments de ceux qui sont contre le sont également.

Bien évidemment, d'un côté les tenants d'un système né à la fin de la deuxième guerre, porté par le CNR, un truc plein de communistes, de l'autre, ceux qui œuvrent pour alimenter les gamelles du privé en détricotant tout ce qu'ils peuvent (sécurité sociale, hôpitaux publics, infrastructures d'intérêt général, ...).

LargeBande a écrit :Et si on suppose que 95% d'entre eux sont bons. Alors (reste bien concentré...)? Excuse moi quand même. Merci.